Tanja har mer än 20 års bred och internationell erfarenhet inom IT, program- och projektledning, IT-strategi och verksamhetsstyrning, transformations- och förändringsledning. Hon har utbildning från både ekonomi, IT och management med Master i IT och Master i Management. Tanja har arbetat både som konsult i olika roller i olika branscher både inom IT och inom drift. Tanja har stor exekveringskraft, är resultatdriven, process- och förändringsledningsfokuserad med stor affärsförståelse, användarfokus och innovation. Tanja har varit en del av Unilabs sedan augusti 2017.

Varför valde du Unilabs?
Unilabs är ett företag med stort socialt ansvar, och att jobba någonstans där man kan känna att man gör skillnad för så många varje dag är en stor motivation för mig. Unilabs hjälper hundratusentals patienter varje år – det ställer stora krav på oss som organisation och innebär att vi arbetar kontinuerligt med förbättring, utveckling och digital transformation. Diagnostik är starten på alla effektiva behandlingar och det kommer att få ännu större betydelse inom hälsosektorn i framtiden – att bidra till detta tillsammans med hundratals mycket kompetenta medarbetare gör att jag verkligen känner att mitt arbete har ett syfte.

Vad är ditt bidrag till Unilabs?
Mitt bidrag till Unilabs är min långa erfarenhet av både IT, digitalisering och management där kombinationen av dessa bidrar till innovation, digital transformation och nya lösningar för våra kunder, patienter och vårdföretag.

Ett värdeskapande IT baseras i att känna sin verksamhet, sina medarbetare, kunder, och patienter. Med en växande och åldrande befolkning samt patienter som önskar inblick i sin vårdresa så är säkra och användarvänliga digitala lösningar avgörande för ytterligare hållbar hälso- och sjukvårdsmodell för alla medborgare. Lösningar som digitalisering av patientresan är bara en del av den långsiktiga planen för att skapa värde för Unilabs.